Наша фирма приняла пенсионеров на работу - 16 Ноября 2010 - Трудовые споры - Сайт компании

ВАШ КАДРОВИК

Онлайн консультация со мной

Трудовые споры

Главная » 2010 » Ноябрь » 16 » Наша фирма приняла пенсионеров на работу
11:00
Наша фирма приняла пенсионеров на работу

 ВОПРОС:    Наша фирма приняла пенсионеров на работу на должность электрогазосварщиков без всяких документов по данной должности (нет ни дипломов, ни свидетельств). приняты они были в связи с сокращением штатов в другой фирме, по отношению к которой мы являемся главной. работают они на другой должности операторами, а не электрогазосварщиками, занимают "чужие должности", работать по своей должности не хотят, отказываются, на объекты на приезжают, а дежурят операторами - нажимают на кнопки. толку от них мало-фирме нужны хорошие специалисты. в трудовом договоре установлен исп.срок - 3 месяца. увольняться "по хорошему" они отказываются. будут судиться до последнего. подскажите пожалуйста, как их правильно можно уволить? по какой статье?



ОТВЕТ:В зависимости от того, что записано в трудовом договоре, потребуйте выполнения именно той работы (можете выдать письменное задание. При отказе или невыполнении объявите выговор, повторите эту процедуру и увольняйте по п.5 ст.81 Трудового кодекса за систематическое неисполнение трудовых обязанностей. Перед этим разъясните им процедуру увольнения, скорее всего они уйдут добровольно.

Категория: Увольнение | Просмотров: 299 | Добавил: Dapina | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]